
Ceturtdien, 22. februārī, tiešsaistē norisinājās PERSONĀLA VADĪBA 2024, kurā eksperti diskutēja par svarīgākajām aktualitātēm saistībā ar personālvadību, atzīstot, ka, ņemot vērā valdošo konkurenci darba tirgū un izteikto speciālistu trūkumu, vadītājiem mūsdienās vairāk jādomā par to, kā motivēt darbiniekus, parūpēties par to labbūtību un vienlaikus ieviest arī jaunas tendences, kā, piemēram, darbinieku tiesības būt bezsaistē. Latvijā […]